1月19日到20日，计算机学院在学院201会议室举行了为期两天共计4个单元的寒假教师培训，全体教职工参加培训。
1月19日上午，研究生院副院长贺玉晓作题为《明责砺能：新时期研究生导师的使命担当与专业赋能》的报告，从严守招生准则、赋能未来培养展开，为学院开展研究生招生工作、严把招生质量关提供了清晰指引。下午，教务处处长程钢作题为《教学成果奖的理解、申报与培育》的报告，他结合经典案例，系统解读奖项核心要义、评奖标准等关键内容，重点指导申报书撰写技巧与获奖要点，并深入分析教研教改项目申报思路，为破解教学痛难点、提升成果申报质量提供了全新路径。
1月20日上午，人事处副处长范如永作题为《新时代高校教师职业行为十项准则》的报告，他从准则出台背景、意义、过程及核心内容等方面展开，明晰教师职业规范，并就准则背景下教师成长发展路径提出指导。下午，计算机学院院长孙君顶作题为《计算机学院“十五五”发展规划的思考》的报告，深入分析了学院“十五五”期间面临的发展机遇与挑战，并就发展理念、内涵建设等方面提出了前瞻性思考。
本次培训内容丰富、覆盖面广，激发和调动了广大教师干事创业的工作热情。大家一致表示要立足岗位、求真务实，认真做好教学科研工作，力争在2026年取得更多更好的成绩，为学院各项事业持续发展贡献力量。
